¿TU EMPRESA TIENE ROTACIÓN DE PERSONAL?

La percepción que existe sobre la rotación de personal es más bien negativa. Una alta rotación del personal indica que, o bien la empresa se ve obligada a despedir para reducir costes, o bien muchos empleados abandonan sus puestos de trabajo, generalmente por falta de motivación como consecuencia de bajas remuneraciones o un desempeño por debajo de las expectativas.

No dejes que eso suceda, nosotros te podemos dar la solución de esta problemática.

¡TE PODEMOS AYUDAR!

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